دانلود مقاله ابعاد شكاف جنسيتي و ميزان تحقق كاهش آن در برنامه سوم توسعه

ابعاد شكاف جنسيتي و ميزان تحقق كاهش آن در برنامه سوم توسعه




[TABLE="width: 100%"]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] عنوان (انگلیسی): Dimensions and Scale of Goal Realization of Gender Gap in the Third Development Plan
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] نشریه: زن در توسعه و سياست [/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] شماره: زن در توسعه و سياست (دوره: ۵، شماره: ) [/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] نویسنده: سميرا كلهر ، سهيلا صادقي فسايي [/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] کلیدواژه‌ها : آموزش، اشتغال، برنامه سوم توسعه، تأمين اجتماعي ، زنان، شكاف جنسيتي، نابرابري استاني، سلامت و بهداشت ، Education, Occupation, Third Development Plan, Social Welfare, Women, Gender Gap [/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] کلیدواژه‌ها (انگلیسی): آموزش، اشتغال، برنامه سوم توسعه، تأمين اجتماعي ، زنان، شكاف جنسيتي، نابرابري استاني، سلامت و بهداشت , Education, Occupation, Third Development Plan, Social Welfare, Women, Gender Gap [/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] چکیده:

: تجربيات بين‌المللي نشان مي‌دهد كه پيشرفت و توسعه عدالت جنسيتي زمينه‌ساز دستاوردهاي توسعه‌اي بوده،‏ به‌طوري كه خود موجب تقويت استانداردهاي زندگي و حقوق انساني براي همه افراد شده‌است. امروزه اهميت تساوي جنسيتي نه تنها به عنوان يكي از اساسي‌ترين حقوق بشر،‏ بلكه براي كاهش فقر،‏ بالا رفتن استانداردهاي زندگي،‏ رشد مناسب و ثبات اقتصادي مورد تأكيد قرار گرفته است. از طرفي رابطه ميان دموكراسي،‏ توسعه و برابري نيز بديهي به‌نظر مي‌رسد. براي رسيدن به اين امر انجام اصلاحات ساختاري جهت افزايش مشاركت زنان در زندگي سياسي و اجتماعي امري ضروري است. بي‌ترديد حمايت از نقش زنان و تقويت آن در جامعه موجب بهبود بهداشت،‏ بالارفتن سطح سواد و تحصيلات،‏ كنترل داوطلبانه رشد جمعيت و به‌طور كلي بهبود رشد اقتصادي و توزيع عادلانه‌ي منافع مي‌گردد. در همين راستا در طي دهه‌‌هاي گذشته تغييرات عميقي در رابطه با نقش و منزلت زنان ايجاد شده و بسياري از كشورهاي جهان بر روي كاهش شكاف جنسيتي در امر تحصيلات،‏ بهداشت،‏ اشتغال و تأمين اجتماعي به توافق كامل رسيده‌اند. شواهد مربوط به ايران حاكي از آن است كه اگر چه در راستاي كاهش شكاف‌هاي جنسيتي گام‌هاي بلندي برداشته شده‌است اما هنوز زنان با مسائل و مشكلاتي روبرو هستند؛ برخي از اين مشكلات و موانع به فشارها و اجبارهاي توسعه برمي-گردد اما بخشي نيز به فرهنگ و سنت‌هاي حاكم مرتبط است كه قابل اجتناب و مرتفع شدن مي-باشد. برنامه پنج‌ساله سوم توسعه از حيث تأكيد بر شاخص‌ها و ضرورت كاهش شكاف‌هاي جنسيتي نسبت به برنامه‌هاي پيشين آن متمايز مي‌شود. مطالعه حاضر نشان داده است كه در بسياري از زمينه‌ها شكاف‌هاي مذكور و در سطح استاني نيز تفاوت‌هاي جنسيتي كمتر شده است. اما در زمينه اشتغال قضيه فرق مي‌كند. ​

[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] چکیده (انگلیسی):

International experiences reveal that promotion of gender equality paves the way for developmental achievements in a way that it ensures equal living standards and human rights for all individuals. Nowadays gender equality is not only one of the principles of human rights but is emphasized for alleviating poverty, upgrading living standards and stabilizing economy.
The relation between democracy, development and equality is taken for granted thus to realize this it is necessary to conduct structural reformations for increasing women’s participation in political and social life. No doubt supporting women’s role and reinforcing it in the society improves hygiene and health care, enhances level of education, voluntarily controls population growth and generally improves economic growth and equal distribution of benefits.
During the past decades there have been fundamental changes in the role and status of women. Many countries have come to an agreement and reached a consensus on the reduction of gender gap regarding education, healthcare, occupation, and social welfare. Data regarding Iran suggest that although there have been effective attempts in reducing gender gap but still women face many problems. Some of these problems and obstacles are due to pressures and forces of development but a great part of it is related to culture and dominating traditions.
The third five-year development plan is distinguished from other plans in terms of emphasizing on indices and necessities of reducing gender gaps. This study demonstrates that from many aspects there are fewer gaps and gender inequality in many provinces nevertheless this is totally different regarding occupation.
​

[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] فایل مقاله : [دریافت (236.8 kB)] ‏345 دریافت تاكنون
[/TD]
[/TR]
[/TABLE]